ボードルーム･バウンドの目標

企業が女性やマイノリティの優れた人材を取締役員候補とする過程を支援するNPOのボードルーム･バウンドは医薬品企業の最上層部に女性をもっと増やすための努力を続けているが、目標と現実のギャップはまだ大きい。